但是在医院工作久了。

形形色色的人都接触得到。

这些年以来，医闹事件频频发生。

黑心的医院以及医生确实有。

但无理取闹的病人或者家属也是屡见不鲜。

大家都是人。

也会有累的时候。

时间长了，很容易忘记当初从医的初心。

但是路泽今天的出现。

简直像是天神下凡！

光芒直接点亮了他们核心的动力源泉。

那就是……加钱！

在保障经济基础的情况下。

才有动力去谈追逐初心！

看得一旁其他同事振奋的神色。

吕长涛一脸自豪。

不愧是路总啊！

正能量界的楷模！

自己没粉错人！

“路董放心！”

“我会按照你的要求，严厉制定举报审查制度！”

彭春生对路泽的看法大为改观。

此前他只是觉得路泽算是个优秀的年轻人。

没有摆谱，也没有提出一些无理的要求。

但彭春生根本没有想到。

路泽没有像其它收购者一样。

上来就提出每年盈利增速目标百分点多少多少的要求。

而是给出了截然不同的想法。

改善医务工作者待遇。

打击弄虚作假、敷衍了事的风气！这上来两板斧。

一直都是彭春生梦寐以求的事情啊！

他虽然是院长。

但其实也只是个打工人而已。

怎么制定医院策略，完全由董事长说了算。

他只能提意见。

但大部分商人都是逐利的。

能多挣一分钱。

都不可能让给员工。

但路泽……不一样！

他的目光看得更远。

只要把医务工作人员的待遇提上去。

打击歪风邪气。

挣该挣的钱。

医院的工作氛围绝对会有大幅提升。

甚至能够吸引到一些高尖端的医师人才来到医院就职！

医院的口碑以及名声便会得到提高。

慕名选择来到恒生医院治疗的患者也会增加。

每年的利润也绝对不会减少！

这是一种良性循环！